De acordo com resultado do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados, CAGED, Itaúna gerou 1.040 vagas de emprego entre janeiro e maio deste ano, números que colocam a cidade em 3º lugar na região centro-oeste; 21ª em Minas Gerais e 194ª no Brasil.
Essa situação verificada no início do ano coloca o município em posição de destaque, apesar de um resultado atípico em maio na comparação com outros meses, com mais demissões que contratações. E, se levado em consideração o período junho de 2021 a maio de 2022, os números chegam a 2.557 postos preenchidos.
Para a diretora do Sine de Itaúna, Maria Tereza Carvalho de Souza, o que se verificou foi realmente quedas no número de contratações em todo o país. Essa foi uma tendência da maioria das cidades brasileiras, visto que a economia brasileira não passa por momentos tão estáveis. “A expectativa é de que haja melhoras significativas neste segundo semestre, mesmo com a proximidade do período eleitoral.
Segundo Maria Tereza, a Prefeitura também tem planos para incrementar a geração de empregos e renda na cidade e tão logo estas medidas sejam colocadas em prática, os resultados aparecerão. Ela destaca a capacitação de mão de obra em parceria com o SENAC, a compra de terreno para a instalação do novo Distrito Industrial para atrair mais empresas, além das obras de melhoria do trevo de acesso do Morro do Engenho, que favorecem a expansão da empresa PCMA.
Para Maria Tereza, outros fatores que também vão oportunizar a geração de mais postos de trabalho na cidade é a modernização da Secretaria de Finanças, do Sistema Financeiro, do Código Tributário e também o oferecimento de diversas oficinas profissionalizantes através da Secretaria de Cultura e Turismo.
